文职

薪资待遇:面议

1.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。 
2.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。 
3.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考。 
4.协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作;在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理。 
5.负责客户、顾客的投诉记录,协助有关部门妥善处理。 


任职要求:

1、大专以上学历
2、从事人事管理、文秘、营销管理者优先;有较强的文字功底。

区域销售经理

薪资待遇:面议

职位描述:

1、根据销售目标制定销售计划,完成销售任务;
2、收集客户资料,能够独立承担业务(零售、工程、大客户等业务)的运营状况;
4、协助经销商管理好业务团队,不断进行渠道网络拓展;
5、反馈市场信息及经销商、消费者的支持意见;
6、听从总部的安排,并协助好经销商,与经销商之间能够及时有效的进行沟通和交流。


任职资格:

1、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
2、目标明确,做事仔细,态度认真,善于学习;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、吃苦耐劳,并能适应长期出差。

 
福利待遇

薪资福利待遇优厚,绩效奖金、年度优秀员工奖金、员工配车、员工入股、员工旅游等
其他待遇:交通补贴、住宿补贴、通讯补贴、餐补等

 



外贸业务经理

薪资待遇:薪资面议

职位描述:

1. 主要负责公司在国外的出口业务拓展;
2. 根据部门的战略规划和经营计划,为所负责区域内客户提供服务;
3. 进行业务渠道持续性开发, 完成上级下达的经营指标及其它任务;
4. 联络维护客户,充分了解市场,形成工作报告;
5. 对所负责项目的安全管控负主要责任,参与可能出现的预警和出险处理。


任职要求:

国际贸易等相关专业本科及以上学历;
3. 英语听说读写能力强;
4.具有一定的财务、金融、法律知识;
6.态度积极、敬业勤勉,善于团队协作,抗压能力强;
7.有参加过国际展会的,能适应出差的。

仓库管理(1名)

岗位职责:
1、负责产品的收发、配货管理
2、负责仓库出入库货品的搬运、整理,并按要求分类存放
3、合理进行仓库管理、摆放,以便于货物的查找
4、负责对发货出库的物品进行检查、包装
5、保持内仓货品和环境的清洁、整齐和卫生工作
6、定期对库房进行清理,保持库房的干净,使物资设备分类排列、存放整齐、数量准确。


任职资格:
1、28-45岁,男性,初中及以上学历,有相关仓管工作经验;
2、能吃苦耐劳,适应性强,服从安排
3、能操作相关办公软件;
4、有独立工作的能力和沟通协调能力。


薪酬待遇:
1、五险;
2、基本工资+全勤奖+奖金;
3、其他福利按公司规定,待遇优厚;
4、8小时工作制,公司提供中餐,晚餐,为员工提供公寓式的住宿环境,宿舍内设备齐全;
5、按现代化企业要求和理念设置的员工职业生涯规划和薪酬体系,为每个员工提供展现个人能力、实现自我价值的平台。


联系邮箱:pierte_hr@qq.com

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服务专线 : 400-8899-673

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